Tehokkaalla johtamisella tuottavuutta työhön

 

Tuottavuusloikasta on julkisuudessakin mainittu, mutta miten pääsemme sanoista tekoihin? Voisiko motivoituneempi henkilöstö olla tuottavampi? Vaikuttaako asenteeni johtajana tuottavuuteen? Kannattaako henkilöstöä kehua hyvin tehdystä työstä? Jos vastasit KYLLÄ kolmeen edelliseen kysymykseen, niin ilmoittaudu ”Tehokkaalla johtamisella tuottavuutta työhön” valmennuspäivään NYT!

Henkilöstö – yrityksen tärkein voimavara vai johdon suurin ongelmakenttä? Kumpaa pidät tärkeämpänä, työn vai työntekijän johtamista? Jos nyt näet henkilöstön voimavarana ja uskot, että työntekijä voi olla oikein johdettuna tuottavampi, niin varaa paikkasi valmennuspäivästä. Tietenkin saatat sortua ajatukseen ”ei ole aikaa”, niinhän voimme aina ajatella, mutta tuottavampi henkilöstö antaa sinulle aikaa ja tämä valmennuspäivä on investoinnin arvoinen.

Valmennuspäivän aikana keskeiset teemat harjoitellaan käytännönläheisellä tavalla. Jokainen osanottaja saa valmennuspäivästä konkreettiset työvälineet sovellettavaksi jo seuraavaa työpäivää varten. Koulutus järjestetään yhteistyössä Satakunnan kauppakamarin kanssa. 

Pvm: Tiistai 4.10.2016
Aika: 9:00-16.00 (8.45- aamukahvi). Sisältää aamu- ja iltapäiväkahvin sekä lounaan
Paikka: Villa Tallbo, Petäjäksentie 178, 26100 Rauma


Ohjelma:
Klo 08.45 Ilmoittautuminen ja aamupala

Klo 09.00 Tehokkaalla johtamisella tuottavuutta työhön
• Miten johtajan näkemykset vaikuttavat työn tuottavuuteen
• Mikä on johtajalta vaadittava perusominaisuus?
• Mikä on se ydinkysymys, joka tämän päivän johtajan on tehtävä itselleen?
• Mikä on sinun mielestäsi motivoinnin ja manipuloinnin välinen ero?
Motivointikeskustelu
• ”Työntekijä pitää omasta ideastaan sata kertaa enemmän kuin esimiehensä parhaastakaan.”
• Miten voimme hyödyntää tämän työn tuottavuuden kannalta?

Klo 13.00 Kehityskeskustelu
• Johtaminen tarkoittaa ihmisten kehittämistä, ei asioiden järjestelyä.
Valvonta, löytääksesi aihetta kehumiseen
• Kiinnostuksen osoittaminen
• Kehua, mutta miten?
• Johtamisperiaatteet
Seuranta- ja tavoitekeskustelu
• Anna jokaiselle työntekijälle mahdollisuus olla sankari!

Klo 15.30 Yhteenveto ja palaute päivästä
• Mitä sain tästä valmennuspäivästä?
• Miten tästä eteenpäin?

Kouluttaja: Valmentaja Outi Piisi-Putta, Gustav Käser Training International, on toiminut valmennusohjaajana vuodesta 2000 lähtien keskittyen ensisijaisesti GKT-oppien mukaisesti tehokkaan ja tuloksia tuottavien vuorovaikutustaitojen parantamiseen. Asiakasyrityksiä on ollut yritysmaailman kaikilta sektorilta. Lisäkoulutusta Piisi-Putta on käynyt hakemassa USA:sta (Jack Canfield Academy) sekä koto-Suomesta tuotekehittäjän – ja yritysneuvojan erikoisammattitutkintojen muodossa.

Osallistumismaksu:
jäseniltä 320€ + 24% alv ja muilta 420€+ 24% alv. Hintaan sisältyy tarjoilu ja koulutusmateriaali.

Ilmoittautuminen:
26.9.2016 mennessä tästä linkistä

Peruutusehdot:
Peruutukset korvauksetta viimeistään viikkoa ennen koulutuksen alkamista. Muussa tapauksessa kauppakamari perii 50 % kurssimaksusta.

Tulostettava esite (PDF-dokumentti, 347 kt)
 


Palvelut


Jäsenlehti

Lue uusin Kauppakamarilehti verkossa.

Haluatko ilmoituksesi jäsenlehteen tai vinkata juttuideasta? 
Ole yhteydessä toimitukseen!

Samu Vahteristo
Puh. 02 823 4522 
samu@jabadabaduu.fi 

 

KAUPPAKAMARI


Sinkokatu 11
26100 RAUMA
www.rauma.chamber.fi
kauppakamari@rauma.chamber.fi

Sosiaalinen media